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RECRUIT
採用情報
「人は財産、人材は人財」
IBSでは、未経験・経験者を問いません。
大切にしているのは、スキルよりも人柄と向き合う姿勢です。
こんな人と、一緒に働きたい！
飲食店が大好きな人！
将来自分のお店を持ちたい人！
お酒が好きで、知識を深めたい！
感度の高いお客様と関わってみたい！
新たな自分に成長したい人、一緒に学び、成長し、
地域に愛され続ける飲食店を一緒に作りましょう！
正社員教育について
POINT
01
新入社員一人ひとりの経験値に合わせた、
段階的な教育カリキュラムを組んでいます
POINT
02
基礎から実践まで、現場に合わせた丁寧な指導を徹底しています。
POINT
03
サービス向上・衛生管理を目的とした社内セミナーを実施しています。
POINT
04
全社員で意識を共有し、品質と安全の徹底を図っています
働く環境づくりについて
POINT
01
総務が勤務状況を把握し、労働時間の調整を行っています。
POINT
02
POINT
03
週休2日の徹底。時代に合った働き方を取り入れ、プライベートの時間も大切にしています。
POINT
04
心に余裕を持って働くことが、良 いサービスにつながると考えています。
のれん分け制度
「いつかは自分の店を」
その想いを、応援します。
IBSには、独立を目指す人のための暖簾分け制度があります。実際に、これまで5人のオーナーが巣立ちました。やりたいこと、考えていること、まずは聞かせてください。
特定技能の外国人スタッフの受け入れ
IBSでは、特定技能（外食業）の外国人スタッフも活躍中。
仕事への意欲が高く、現場でも頼れる存在です。
みんなで支え合いながら、いいお店づくりをしています。
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